1公司介绍

张家口崇礼山水旅游开发有限公司成立于年6月，是集旅游景区景点投资开发，旅游地产投资开发、销售，滑雪产业及设施经营，旅游酒店投资开发、经营管理于一体的综合性旅游、地产投资公司。截至年12月底，公司注册资本万元，拥有员工75人，下设综合管理部、财务资金部、工程管理部、前期发展部、造价合约部等十个部门。

1、土建工程师1人月薪-元

岗位职责：

1、负责土建及景观施工技术监督工作；

2、参与对土建及景观工程质量管理；

3、负责监督土建及景观工程施工的进度情况；

4、参与土建及景观工程施工的安全施工监督：

5、负责办理土建及景观工程变更或签证事宜；

6、负责土建及景观工程现场管理和协调工作；

7、参与工程验收工作，协助竣工后的决算工作；

任职资格：

1、思想积极，爱业敬岗，较强责任心，工作踏实认真；

2、专科及专科以上学历，工民建(或工程管理)专业毕业；

3、在房地产单位工作3年或施工单位工作5年以上，经验丰富；

2、弱电工程师1人月薪-元

岗位职责：

1、负责弱电工程现场施工管理工作，包括进度，质量，安全管理和竣工的交付工作；

2、能够独立编制技术标书，协助编制、审核、修改、弱电专业图纸包括各系统技术方案；

3、与施工单位，监理单位的协调沟通；

4、对弱电器件等各品牌产品的各项性能指标、性能参数、实现功能熟悉掌握；

5、项目施工质量、成本、进度把控，协调采购、施工单位等相关部门，提供准确到位的技术服务；

6、理解及沟通表达能力强，认同公司企业文化；

任职资格：

1、大学专科及以上学历，机电、自动化、通信、计算机等相关专业，有中级以上职称证、国家注册一级建造师证（相关专业）优先；

2、五年以上弱电系统技术工程师工作经验，精通弱电各系统技术，有现场管理的实际操作经验，具备较强的，能解决工程施工中的技术难点，实际动手能力强，并提供弱电各系统的技术支持；

3、熟练使用OFFICE办公软件及CAD制图软件；

3、工程财务1人月薪-元

岗位职责：

1、负责所属项目的材料、双包和人工费的审核和支付工作；

2、负责分公司的日常费用报销的审核、整理和登记工作；

3、办理保函、履约保证金；

4、备用金、个人借款、工资及税金的支付和相关往来款项的收回工作；

5、负责项目税收筹划、外经证的办理和总分包发票开具等相关税务工作；

6、负责施工合同、两算对比、安全生产责任状、经营协议和项目审计报告等资料的收集；

7、ERP的审核与核对工作；

8、完工项目对账、保本点的测算；

9、承办领导安排的其他工作。

任职资格：

1、财务相关专业，本科学历，相关财务工作经验2年以上；

2、良好的协调沟通能力，具有工程财务相关工作经验优先；

3、工作认真、踏实、严谨，具备良好的职业素养。

4、财务核算岗1人月薪-元

岗位职责：

1、负责资金结算，根据各项收付款、外汇业务、报销单据等结算业务，做到日清月结；

2、负责各个业务板块系统数据与财务数据对接工作，业务数据的验证、统计、核对找出问题差异；

3、负责税务申报，每月增值税票、海关税票的认证、抄税、申报等工作；

4、负责财务核算，根据《会计制度》负责开展公司各项经营业务的财务核算工作；

5、负责文档管理，公司档案(包括会计档案)的保管、归集、整理及装订成册等工作；

6、负责日常事务性工作以及与公司内部各部门及对外事项的沟通和协调；

7、完成公司领导交办的其它事务工作。

任职资格：

工作经验：有3年以上企业财务核算岗位的专业经验

专业：相关具有全面的财务专业知识，了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规，熟悉进口贸易类的银行结算业务

学历：会计、财务及经济管理类相关专业本科及以上学历

英语水平：大学四级或以上

软件水平：熟练使用金蝶K3财务软件

个人素质：

1、能承受较强且高标准，高要求的工作压力。

2、接受事物能力强，乐于接受并学习新鲜事物，肯专研。

3、善于处理流程事务能力，以及应变和解决问题的能力

4、善于沟通，具备一定的逻辑分析能力；

5、有财务服务业务的基本思想，具有良好的团队协作精神;

5、法务专员1人月薪-元

岗位职责：1、根据公司当前情况，建立适合公司发展的法务工作流程； 　　2、负责为公司提供法律服务及咨询，为公司起草部分合同协议； 　　3、了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程，审核合同；　4、监督公司重要合同洽谈及招投标等工作，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益；5、负责为公司重大项目提供法律支持，起草部分协议; 　　6、负责处理公司内法律纠纷、法律问题，提出法律意见；7、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训；8、完成领导交办的其它工作； 　　任职资格：1、本科及以上学历，法律及相关专业，2年以上法务工作经验；2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规，具备法律从业资格;3、扎实的法律功底，良好的沟通和协调能力，较强的文字表达能力；4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作；5、良好的职业操守，法律思维严谨、逻辑性强，正直、诚实、公正；

6、景区讲解员1人月薪-元

岗位职责：

1、在景区范围内，负责定点讲解及带团讲解服务，及VIP任务接待工作；

2、负责VIP会务接待工作；

任职资格：

1、年龄25岁以下，身高1.63米以上，本科及以上学历；

2、形象气质佳，身体健康；

3、普通话标准，英语口语能力强者优先考虑；

4、遵守工作纪律以及公司的各项规章制度；

7、营地经理1人月薪-元

岗位职责：1.战略制定与管理1.1搜集教育市场和行业信息，对自有品牌产品和竞品进行研究分析，定位自有营地品牌；1.2针对国内外营地教育市场，做好市场调研和分析工作，签约联盟合作伙伴；1.3根据市场调研报告，拟定营地发展规划和总体目标；1.4组织制作营地项目的运营计划和各阶段的运营方案；2.营地运营及管理2.1建立并完善营地运营管理体系，包括导师培训、人力资源建设与团队组建、后勤管理等；2.2统筹管理与监督营地运营执行，及时有效地完成评估工作，定期进行调整改善；2.3主持编制营地运营体系及管理手册，督导营地项目按照标准执行；2.4对营地和后勤外包业务进行统一管控，提升满意度和营业额并控制成本；2.5分析市场营地教育产品，确定营地教育产品定位及课程框架方向，建立标准化课程体系；3.市场渠道运营3.1根据公司年度经营战略，制定营地项目的市场定位；3.2.对接国内外资源，统筹管理渠道拓展与合作关系维护；3.3.拓展和维护国内政府、高校等资源；

8、体育赛事总监1人月薪0-0元

岗位职责：

1.制定部门战略发展及架构，建立规范的体育赛事运营模式、管理流程并推行实施；2.结合赛事活动与客户需求，制定具体产品、回报体系及赛事招商。3.制定对外合作策略与方案，执行拓展对象筛选、合作关系建立与维护、商务谈判、合同签订等,完成业绩目标；4.收集各类客户与市场信息，定期向上级领导反馈，为体育赛事战略发展提供信息支持；5.深入了解相关市场运作模式，把握市场发展方向，挖掘合作资源、拓展业务渠道；6.定位自有品牌，签约联盟合作伙伴；

包吃包住、免费班车、五险一金

联系人：康女士

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